一、交通肇事多长时间不算逃逸
发生交通肇事后，肇事者有逃逸行为的，无论过多长时间，都是属于交通肇事逃逸，要承担相应责任。
《道路交通事故处理程序规定》
第四十三条公安机关交通管理部门应当根据管辖区域和道路情况，制定交通肇事逃逸案件查缉预案，并组织专门力量办理交通肇事逃逸案件。
发生交通肇事逃逸案件后，公安机关交通管理部门应当立即启动查缉预案，布置警力堵截，并通过全国机动车缉查布控系统查缉。
第一百一十二条本规定中下列用语的含义是：
(一)“交通肇事逃逸”，是指发生道路交通事故后，当事人为逃避法律责任，驾驶或者遗弃车辆逃离道路交通事故现场以及潜逃藏匿的行为。
二、不构成肇事逃逸的行为
(1)交通事故当事人对事故事实无争议，撤离现场自行协商解决，达成协议，并留下真实姓名、联系方式后，一方反悔并报案的;
(2)交通事故当事人为及时抢救事故伤者，标明车辆和伤者位置后驾车驶离现场并及时报案的;
(3)交通事故当事人将伤者送医院后，确因筹措伤者医疗费用需暂时离开医院，经伤者或伤者家属同意，留下本人真实信息，并在商定时间内返回的;
(4)交通事故当事人因受伤需到医院救治等原因离开现场，未能及时报案的;
(5)交通事故当事人驾车驶离现场，有证据证明其不知道或不能发现事故发生的;
(6)有证据证明交通事故当事人因可能受到人身伤害而被迫离开交通事故现场并及时报案的。
通过上述分析可以知道，依据《道路交通事故处理程序规定》的规定，构成交通肇事逃逸后，无论过多长时间，仍然属于交通肇事逃逸，由公安机关交通管理部门进行查缉。如果需要法律方面的帮助，读者可以到律界星进行咨询。
申请劳动仲裁收费多少,申请劳动仲裁需要哪些材料申请劳动仲裁是不收费的,并且仲裁委员会的经费是受到国家保障的。申请劳动仲裁
兼职劳动合同范本(精选范本10篇) 劳动合同怎么写 第一,用人单位的名称、住所、法定代表人或者是主要负责人的姓名。 第二
合同到期不续签公司要赔偿吗?劳动合同到期不续签需要怎么赔偿导读: 劳动合同在入职的时候公司应该是要进行签订的,而且公司一
1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。 应当注意的是,如果劳动合同的工资项目
新劳动法上下班工伤规定 如果该交通事故是非本人主要责任的,就属于工伤。 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,
劳动争议仲裁申请书怎么写 一、申请人在书写申请书时,应使用钢笔、毛笔或者打印。 申请书由正本和副本组成,副本份数应按被申
解除劳动合同通知书如何书写 标题写明是“解除劳动合同通知书”。 电子版的字体应该比正文大一些,最好进行加粗,位置要居中。
2022交通事故赔偿标准一览表,2022交通事故赔偿费用一览表 2022 交通事故 赔偿标准一览表,2022交通事故赔偿
已显示“交通事故咨询怎么写(免费的交通事故处理律师咨询)
2022年最新道路交通事故赔偿标准表导读: 交通事故后,造成人身和财产损失,受害者可以要求肇事者、保险公司进行赔偿。全国
